Europa Segro z większym zarządem

Wzmocnienie zarządu jest odpowiedzią na zwiększenie skali działalności dewelopera. Piastujące nowe stanowiska osoby będą odpowiedzialne za szereg obszarów: od kierowania operacjami grupy, przez wdrażanie strategii zrównoważonego rozwoju, po implementację innowacyjnych rozwiązań oraz rozwój biznesu.

Nasz dotychczasowy model operacyjny dobrze sprawdzał się przez ostatnią dekadę, ale mamy ambicje na dalszy rozwój, sukcesy i podnoszenie poprzeczki w obsłudze klienta. To dobry czas na rozwój naszego modelu organizacyjnego oraz na to, by w pełni wykorzystać możliwości rynkowe i odpowiadać na potrzeby naszych klientów, akcjonariuszy, współpracowników i innych interesariuszy - komentuje David Sleath, chief executive, Segro.

Segro utworzyło dwa nowe stanowiska odpowiedzialne za kierowanie operacjami Segro, jedno obejmujące Europę Kontynentalną, a drugie Wielką Brytanię. Marco Simonetti awansował ze stanowiska managing directora Segro na Europę Południową na stanowisko managing directora Segro na Europę Kontynentalną. James Craddock awansował ze stanowiska managing directora Segro Thames Valley na managing directora Segro na Wielką Brytanię. Marco Simonetti i James Craddock będą odpowiedali za realizację wyników finansowych i rozwój portfela, a także wspieranie realizacji strategii grupy w poszczególnych regionach.

Nowym stanowiskiem jest również group customer & operations director, które objął Paul Dunne. W jego obszarze odpowiedzialności znajdzie się ustanawianie standardów i zapewnienie spójności działań operacyjnych w Wielkiej Brytanii i Europie, w tym wdrażanie strategii zrównoważonego rozwoju.

Andrew Pilsworth objął stanowisko chief of staff i będzie ściśle współpracował z Davidem Sleathem i innymi członkami zarządu przy opracowywaniu i wdrażaniu inicjatyw strategicznych oraz kierowaniu międzynarodowymi działaniami biznesowymi.