Rynek pracy w sektorze nieruchomości i budownictwa przeżywa duży boom już od początku roku, jednak okres wakacyjny nie służy rekrutacjom, głównie ze względu na mocno okrojoną dostępność kandydatów i przedstawicieli firm HR. Od lat wakacje to okres dużego spowolnienia w branży HR różnych specjalizacji, jednak w obecnym roku widać wyższą niż dotychczas aktywność osób zmieniających pracę, co owocuje zmianami statusów na LinkedIn czy informacjami w mediach internetowych. Większa aktywność pracowników wynika głównie z większej liczby wakatów, które pojawiają się w firmach wraz z ich rozwojem. Wiele firm w Polsce z sektora nieruchomości i budownictwa to już nie start’upy, a firmy z dojrzałymi strukturami, operujące również na dojrzałym już polskim rynku. Prawdziwego boomu na rynku pracy możemy spodziewać się jesienią tego roku. Po pierwsze dlatego, że obecnie wiele firm jest na etapie przygotowywania nowych inwestycji, a zatem już w
Biuro serwisowane – kiedy to właściwy model najmu?
Biuro serwisowane – kiedy to właściwy model najmu?
Ostatnie lata na rynku biurowym to zmiana w podejściu firm do pracy w biurze. Elastyczność operacyjna stała się jednym z kluczowych czynników przewagi konkurencyjnej. To łączy się ...
Axi Immo
Korzystne warunki do rozwoju rynku mieszkaniowego
Korzystne warunki do rozwoju rynku mieszkaniowego
Rynek mieszkaniowy w Polsce oczekuje obecnie na finalizację kilku większych transakcji, które mogą się przyczynić do znaczącej poprawy wizerunku rynku inwestycyjnego. Ich zamknięci ...
JLL
Trendy na rynku po konferencji MIPIM 2026
Trendy na rynku po konferencji MIPIM 2026
Tegoroczne MIPIM to bardzo dobry sygnał: kapitał wraca do gry, a jego celem coraz częściej jest Polska. Ten optymizm jest widoczny we wszystkich kluczowych segmentach. Sektor magaz ...
JLL Poland